AI-adoptie voor overheid & semi-overheid

Creëer samen meer waarde.
Door te groeien met AI.

Goed gebruikt is AI een hefboom: mensen groeien, werken prettiger en leveren meer. Maar in de praktijk liggen de tools stil, weet bijna niemand hoe, en blijft die waarde onbenut. Dat draaien we om — sámen, van laten zien wat kan tot het echt benutten. Menselijk en aantoonbaar.

Vertrouwd door teams bij Gemeenten Onderwijs MKB Zorg Finance
De pijn — en wat wij eraan doen

Vier dingen houden AI tegen.
Wij halen ze weg.

Geen IT-project, geen losse training. Voor elke blokkade een concrete, menselijke remedie.

De pijn

De tools liggen stil

AI is aangeschaft, maar een paar enthousiastelingen gebruiken het — de rest niet. De licenties lopen door, het rendement blijft uit.

Onze remedie

Spelenderwijs echt gebruiken

Met LVL UP gaan mensen op hun eigen werk met AI aan de slag — leuk en laagdrempelig. Zo verbreedt het gebruik van een paar naar de hele organisatie.

De pijn

Je weet niet wat mogelijk is

Je weet niet wat je niet weet. De grootste kansen blijven onzichtbaar, en AI blijft "iets voor later".

Onze remedie

Ogen openen voor wat kan

We laten echte toepassingen zien op jullie eigen werk en vertalen ze naar jullie praktijk. Van abstract naar "dit wil ik ook".

De pijn

Je kunt niet aantonen wat het oplevert

Geen cijfers voor college, raad of RvB. Dus geen budget en geen mandaat om door te pakken.

Onze remedie

Zwart-op-wit zichtbaar

We meten de voortgang én de waarde, en leveren een bestuursklaar rapport — inclusief hoe je staat ten opzichte van vergelijkbare organisaties.

De pijn

Trainingen beklijven niet — en er is koudwatervrees

Een cursus is zo vergeten. En zorgen over privacy, regels en "neemt het mijn werk af?" blijven onbesproken.

Onze remedie

Blijvende praktijk én het goede gesprek

Geen eenmalige training, maar doorlopend oefenen op echt werk — plus een open gesprek over kansen, zorgen, ethiek en regels. Zo beklijft het, en ontstaat draagvlak.

Klinkt dit bekend?

Zo klinkt het in de praktijk.

"We hebben de tools, maar bijna niemand gebruikt ze."
"We kunnen niet aantonen wat het oplevert."
"De training was na een maand weer weg."
"We weten niet eens wat er mogelijk is."
Zo nemen we mensen mee

Van inspiratie naar adoptie

Geen wetenschappelijk model — gewoon hoe wij zien dat mensen écht meekomen met AI: niet door een tool op te leggen, maar stap voor stap.

01 · INSPIRATIE

Laten zien wat kan

Echte AI-toepassingen op jullie eigen werk. We openen ogen voor wat mogelijk is.

→ Het vonkje: "dit wil ik ook."
02 · BEWUSTWORDING

Wat betekent dit voor óns?

Samen vertalen naar jullie praktijk, en zien waar je staat. Van algemeen naar persoonlijk relevant.

→ Urgentie en richting.
03 · EXPERIMENTEREN

Veilig zelf doen

Met LVL UP en kant-en-klare tools leren mensen spelenderwijs op echt werk.

→ Eerste eigen successen, vertrouwen.
04 · DISCUSSIE

Samen betekenis geven

Het goede gesprek over kansen, zorgen, ethiek en regels. Juist in de publieke sector cruciaal.

→ Draagvlak en heldere kaders.
05 · ADOPTIE

Echt inbedden

Verankeren in het dagelijks werk, meten wat het oplevert, en blijven groeien.

→ AI die blijft — aantoonbaar.
Onze overtuiging

AI hoort mensen niet te vervangen, maar te bevrijden

AI neemt het routinewerk. Je mensen krijgen tijd voor waar ze goed in zijn — en energie van krijgen. Sneller én warmer, voor medewerkers én klanten. We beginnen met luisteren en bouwen het sámen met je mensen — niet over ze heen.

Praat met ons →
AI neemt over
Rapportages & samenvattingen
Mails sorteren & opstellen
Data opzoeken & verwerken
Jij krijgt terug
Tijd voor je klant
Ruimte om te creëren
Aandacht voor je team
Waarom GRWN

Eén partner die adviseert, bouwt én opleidt

AI-trajecten lopen stuk op de naden. Bij ons zit advies, bouwen én opleiden in één hand.

Advies én uitvoering

Geen dik rapport — werkende AI in je eigen praktijk, vaak al in de eerste sessie.

Aantoonbare winst

We meten wat het oplevert: tijd, kwaliteit, kosten. Zwart-op-wit.

Menselijk & verantwoord

We nemen je mensen mee en richten alles veilig in — AVG en AI Act geregeld.

AI-maturity

Waar staat jouw organisatie?

Bijna iedereen gebruikt AI. Minder dan 1% is er volwassen in. Waar sta jij?

Niveau 1

Verkenner

Je probeert wat uit. Losse tools, nog geen lijn.

Niveau 2

Gebruiker

Handig voor jezelf, maar nog niet voor het team.

Niveau 3

Integrator

AI zit in je processen en levert merkbaar tijd op.

Niveau 4

Versneller

Geschaald en gemeten — je loopt voor op de rest.

Niveau 5

Vernieuwer

AI verandert je werk, mens-centraal. Hier komt bijna niemand.

Doe de gratis AI-scan

Tien vragen, twee minuten. Direct je niveau en je eerste winst.

Start de scan →
Verdieping

Wat bedoelen we met opschalen en volwassenheid?

AI gebruiken is een chatvenster. Volwassen zijn is: ingebed, gemeten, geborgd én gedragen. Opschalen is de weg daarheen.

AI gebruiken

  • Een paar mensen openen een chatbot
  • Losse prompts, incidenteel
  • Tool naast het bestaande werk
  • Niemand weet wat het oplevert

AI-volwassen worden

  • Teams gebruiken het in hun dagelijkse werk
  • Herbruikbare oplossingen op jullie eigen data
  • Processen heringericht rondom AI
  • Waarde gemeten, geborgd en gedragen

Echte volwassenheid meten we op zeven assen. De kunst is dat je op álle zeven tegelijk groeit — daarom haalt minder dan 1% het. Wij helpen je per as vooruit.

01

Strategie & leiderschap

AI hoort bij jullie richting, niet bij een los experiment.

02

Mensen & vaardigheid

Je team weet wanneer en hoe je AI inzet — en wanneer niet.

03

Processen

AI zit verankerd in hoe het werk echt loopt.

04

Technologie & data

Eigen data veilig ontsloten, met de juiste tools.

05

Governance & risico

Beleid, veiligheid, AVG en de EU AI Act geregeld.

06

Waarde & meten

Je weet wat het oplevert en stuurt erop.

07

Cultuur & mens

AI ontlast mensen en wordt vertrouwd, niet gevreesd.

🎮 Gratis mini-game

Daag jezelf uit met

Speel je in tien levels naar AI-meesterschap. Een persoonlijke coach, echte opdrachten, jouw tempo. Groeien door te spelen.

🌱3 4567 89👑
▸ Speel LVL UP Van Starter tot AI-Meester
De gedachte

Theorie beklijft pas als je het dóét

Een goede training legt de basis — maar kennis zakt weg zonder oefening. LVL UP is de praktijk die de theorie laat beklijven: je groeit level voor level op je eigen werk, met een coach die meekijkt en een reden om door te gaan. Plezier is het mechanisme, groei het resultaat. Zo wordt opleiden geen eenmalig moment, maar een vaardigheid die blijft.

1

Niveaubepaling

Een korte test peilt waar je écht staat. Bluffen werkt niet — de coach toetst je antwoord kritisch.

2

Speel je levels

Echte opdrachten op je eigen werk, van Starter tot AI-Meester. Level 1 tot en met 10.

3

Je coach kijkt mee

Directe, persoonlijke feedback. Je kiest zelf het coach-karakter dat bij je past.

4

Je score groeit mee

Elke voltooide quest levert punten op. Samen vormen ze je AI-score — die meereist over alles wat je speelt.

Voorbeeld

🏆 Het leaderboard

Eén score, die meetelt binnen je team en — geanonimiseerd — tegen anderen.
1👑Mark_912.940Level 9
2saskia.v2.610Level 8
3🔧RobinK2.180Level 7
4📊lisa_b1.760Level 6
5🌱Jij1.480Level 6
Voorbeeld

Jouw AI-score

1.480 punten

Level 6 · AI-Bouwer. Nog 280 punten tot de top 3 van je team.

Je score loopt door over élke game en challenge — niet per spel los, maar als één doorlopende stand die laat zien hoe ver je écht bent met AI.

Zelf aan de slag

We helpen je alvast een beetje op weg

Praktische prompt-tips waarmee je vandaag al meer uit AI haalt. Geen account, geen drempel — gewoon doen en zelf het verschil merken.

Bekijk de prompt-tips →
De aanpak

Van eerste gesprek tot blijvende verandering

Geen rapport in de la. We beginnen met luisteren en werken mee in jouw praktijk — sámen met je mensen, tot het draait.

1

Scan

Waar lekt tijd, waar wint AI? Concreet in kaart.

2

Inrichten

De juiste AI ingebouwd in je dagelijkse werk. Veilig.

3

Borgen

We blijven tot het vanzelfsprekend is — ook als wij weg zijn.

40%
minder tijd aan routinewerk
2×
sneller van idee naar uitvoering
+
meer ruimte voor mens en klant

Indicatieve cijfers — we maken ze concreet voor jouw organisatie.

Organisaties kiezen GRWN om menselijker te groeien met AI

"Wat eerst een dag kostte, doen we nu vóór de lunch."
Teamlead · gemeente
"Eindelijk AI die onze mensen ontlast in plaats van vervangt."
HR-manager · MKB
"Binnen één sessie draaide er iets wat we nú nog gebruiken."
Operationeel manager · dienstverlening
"We zien zwart-op-wit wat het oplevert — in tijd én rust."
Directeur · zorg

Klaar om efficiënter én menselijker te werken?

Vertel kort waar je staat en wat je zoekt. We luisteren eerst en denken vanuit verbinding met je mee — geen verkooppraatje.

We gebruiken je gegevens alleen om te reageren. Of mail direct naar info@grwn.ai.